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英雄联盟EDG电子竞技俱乐部回应员工性骚扰事件

  2020年9月12日下午,某EDG离职员工发帖称“EDG纵容员工性骚扰,逼迫受害员工离职”EDG电子竞技俱乐部针对该事件进行发文。

  2019年1月,当事人入职EDG俱乐部视频制作中心,在当事人入职后,因其与俱乐部视频制作中心摄像岗位员工“蔡某”关系较近,基于公司有关规定,负责人曾提醒双方注意言行,不要出现违反公司规定的行为。

  2020年1月3日,在当事人首次提出受骚扰后,负责人立刻找到“蔡某”了解情况,但遭到“蔡某”否认。除口头投诉外,当事人无法提供任何证据证明骚扰行为的发生。因此负责人提醒当事人再出现类似情况时可以叫喊或留存聊天记录等证据。

  2020年5月19日,当事人在事件发生后,在无明确证据证明存在骚扰行为的前提下,向公司提出非合理赔偿要求,在被告知其索赔要求无依据后,威胁称将会让俱乐部付出代价。最终当事人于2020年5月22日离职。

  EDG电子竞技俱乐部称:“我们将对事件各项信息进行证据固定,追究其法律责任,同时也正告本次事件中【发布、传播不实信息与谣言信息】的各方,对于本次事件中存在的“蓄意抹黑和造谣”等行为,EDG电子竞技俱乐部必将追究到底,希望当事人尽快报警,俱乐部一定配合警方将此事调查到出结论为止。”

  但网友似乎不满意EDG电子竞技俱乐部的做法,不少人认为受害者将视频发出EDG才有所回应,对此网友都表示不赞成EDG的处理方式,都表示当事人确实受到性骚扰了,依然无所作为,这无疑将EDG推向了风口浪尖。

  关于这件事,大家有什么看法,作者认为EDG应该正视这件事情,对受害人进行妥善赔偿。

  LOL主播盘口

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